绿卡流程-美国工作移民
本文只针对H1B身份下的美国工作移民绿卡流程,进行整理,便于查询订正。
PERM
在PERM阶段,雇主需进行一系列的善意招聘活动,证明找不到符合最低标准的美国工人。
1) 工资审批阶段(Prevailing Wage Determination) 雇主将职位情况提交劳工部,劳工部决定工资标准,申请人工资最好大于等于该工资。公司必须承诺在员工获得绿卡的时候拿到等于或者大于这个年薪的薪水。
2) 刊登招聘广告 雇主开始在规定的媒体(州劳工部网站1个月,工作场所10天,报纸2个周日广告)打广告,可能有费用。广告至少30天。
3) 筛选面试 如果简历符合标准,必须面试并且保留面试记录,而且提供拒绝理由。
4) 提交PERM申请获得优先日 如果雇主没找到美国工人,可以给外国雇员提交PERM9089了,一般在线提交需要雇主及时响应(1天到几个月)。劳工部有可能抽查,进行Audit。这里将获得优先日(Priority Day) 是PERM申请提交到劳工部的日期,不是通过的日期,当然通过了才算。
I-140申请
1) 提交I-140 PERM通过后(CASE STATUS变成certified),180天有效期内,提交I-140。提交EB2/3的申请。雇主提供材料有钱公用,员工向移民局证明有合格的技能(为了避免恶意淘汰美国工人)
2) 加急审理申请(Preminum Processing) 加急需要申请人多交1225美国以及提交I-907,当然加急后15天就得到结果,否则大半年。
I-485身份调整申请
1) 等排期 排期是按出生地算的,所以即使中国出生的移民到了澳大利亚,一样要排队。
2) I-485提交 当优先日进入到排期日期时候,就可以提交I-485来调整身份申请了。递交485同时可以递交EAD卡和回美证申请。
3) 面试 川普移民局新政策,EB-1/2/3职业移民申请增加了面试环节,为了避免造假,如实回复即可
4) 180天 递上485申请180天后才能换相似的工作,否则从头开始。
获得绿卡
恭喜!
常见问题
1) 办理率耗时
PERM:理论上最快2个半月即可以递出PERM申请,然后1天被批,但实际往往1年以上
排期(visa bulletin):请看 排期
递交485:
180天:
485处理时间:
共约耗时:PERM准备(约8个月),PERM 5个月(提交锁定PD),加急140 1个月,排期4年,485 180天,共约5.5年。
2) 中间换工作
几个重要时间点:
140批准后换工作,需要重新走PERM流程,保留优先日期PD(用于排期);
140批准后180天后换工作,需要重新走PERM流程,140无法被撤销,该140可以用来续H1B;
PD current换工作,需要重新走PERM流程,H1B只能续1年每次,而PD非current续H1B可以3年每次;
485递交后换工作,需要重新走PERM流程,H1B只能续1年每次;
485的180天后可以换相似工作,无需再申请PERM;
3) 办绿卡的公司被收购
如果新公司是以successor in interest的形式收购,保持你现有职位,那你只需要file amended 140 和h1b,其他都不变。如果不是这种形势收购,给你新的职位,那要重新file PERM, 140, 办h1b transfer,但是可以用以前的PD(除非前公司revoke你的140,一般公司不会这么做)
4) 绿卡期间身份维持
递交PERM 和 I-140 申请,此申请递交状态并不能自动赋予雇员合法工作的权利。当然,如果雇员在此阶段,自己持有OPT, H-1B等非移民局签证,则可以基于OPT, H-1B 在美工作。
在I-485阶段,递交I-485申请也不能自动赋予雇员合法工作的权利。但大家可以在递交I-485的同时,递交EAD工卡申请,基于此工卡来工作。当然,持有OPT, H-1B等非移民局签证的雇员,也可选择不递交EAD工卡申请,而基于OPT, H-1B等签证在美工作。
5) 绿卡140职位变化
6) 万一被雷
在H1B状态下,失业后不能在大约1个月内找到下家则基本需要离境(目前的政策类似OPT有两个月的过渡期);能否转F/B签证,得看是否办绿卡,140被批则不可。